As responsabilidades dos líderes e dos obreiros (29) Seção 4
C. Princípios a ser seguidos ao despachar pessoas para pregar o evangelho
Em termos de proteger a segurança daqueles que desempenham deveres importantes, existe outra área de trabalho da qual os líderes e os obreiros devem tratar, que é proteger a segurança daqueles que saem para desempenhar seu dever. Que princípios devem ser seguidos ao despachar pessoas para sair e desempenhar seu dever? Em primeiro lugar, deve-se considerar a idade e o gênero das pessoas, bem como sua percepção e experiência de vida — os líderes e os obreiros não podem ser confusos nem despreocupados em relação a isso. Por exemplo, se você estiver despachando trabalhadores evangelísticos para pregar o evangelho em um lugar estranho, que tipo de pessoa seria adequado despachar? (Pessoas com certo entendimento e sabedoria.) Se certa igreja não tem muitas pessoas adequadas, se a maioria consiste em pessoas jovens que carecem de experiência de vida e entendimento, que não sabem como lidar com as situações — principalmente com problemas desafiadores — quando as encontram, que falam sem princípios e que, além disso, carecem de sabedoria, elas são incapazes de fazer o trabalho. Se tais pessoas forem despachadas, elas não só serão incapazes de resolver problemas, como também é provável que elas impactem e atrasem o trabalho. Portanto, ao despachar pessoas para sair e desempenhar um dever, é necessário escolher pessoas com humanidade madura e sabedoria — somente tais pessoas são adequadas. Se não houver pessoas adequadas em número suficiente, faça pessoas jovens se juntar aos pares com pessoas mais velhas para desempenhar o dever. Por exemplo, suponhamos que haja uma irmã jovem com 25 ou 26 anos de idade que, a despeito de acreditar em Deus há um bom tempo, possuir fé e estatura e desempenhar seu dever há muito tempo, não sabe como se manter segura se enviada para desempenhar seu dever em um lugar estranho — em tal caso, seria necessário encontrar um irmão ou uma irmã local com experiência na sociedade para fazer parceria com ela para desempenhar o dever. É claro que, se o local de um dever for uma região familiar ou um lugar em que já existe uma igreja, os irmãos jovens podem ir. No entanto, se as pessoas estiverem indo para um lugar estranho, especialmente para um lugar com segurança pública ruim, para pregar o evangelho ou fazer outro trabalho, então sua segurança pessoal deve ser considerada. Para os líderes e os obreiros, não importa quem estejam despachando para sair e fazer trabalho, a segurança é a primeira consideração. Se não estiver claro que tipo de pessoa são os receptores potenciais do evangelho ou se essas pessoas podem fazer coisas inapropriadas, deve-se exercer cautela ao se despachar pessoas para pregar o evangelho. No passado, Eu soube que alguns líderes e obreiros costumavam despachar irmãs jovens — de 18 ou 19 anos de idade ou na casa dos 20 — para lugares estranhos para pregar o evangelho, e, supostamente, ocorreram alguns incidentes lamentáveis. Independentemente do que realmente aconteceu, no fim, isso foi relacionado aos líderes e obreiros por não terem sido minuciosos em suas considerações ao fazer o trabalho. Os líderes e os obreiros devem levar esses fatores em conta em seu trabalho, e não devem designar irmãos muito jovens despreocupadamente a lugares estranhos e perigosos para desempenhar o dever. Houve um líder que, uma vez, arranjou que duas irmãs, de 18 ou 19 anos, fossem pregar o evangelho. Quando alguém disse que elas eram jovens demais e inadequadas para isso, o líder encontrou uma irmã de 21 anos de idade para ir no lugar delas, pensando: “Você disse que 19 é jovem demais, então encontrei alguém que tem 21 anos de idade. Ela é mais velha, não é?”. Como era o calibre desse líder? Ele era propenso a distorções, não era? (Sim.) Tendo apenas dois anos a mais do que 19, ela pôde ter experiência de vida? Ela pôde ter experiência na sociedade? Ao enfrentar dificuldades ou situações perigosas, ela poderia ter acabado chorando? Embora fosse dois anos mais velha, em termos de idade, ela ainda era jovem demais e incapaz de assumir esse trabalho. No mínimo, é necessário encontrar um irmão que esteja na casa dos 30 ou 40, ou dos 50 ou 60 — estes são mais velhos e têm experiência na sociedade; ao encontrar situações, eles têm a sabedoria para lidar com elas, impedindo que qualquer situação perigosa ocorra. Os jovens não viram nem experimentaram muitas coisas e não sabem lidar com elas; quando encontram perigo, eles podem nem se dar conta disso, o que facilita a ocorrência de incidentes. Pessoas mais velhas, por terem visto mais perversidade nesta sociedade e nesta humanidade, tendem a estar mais alertas às pessoas. Com base em sua experiência na sociedade e seu conhecimento da vida real, elas podem fazer alguns julgamentos sensatos sobre que tipo de perigo pode surgir em certas situações, quão alto é o nível do perigo, quais indivíduos são pessoas malignas e que tipos de coisas certas pessoas podem fazer. Ao encontrarem situações perigosas, elas também têm a sabedoria de fugir do perigo. Os jovens, por outro lado, carecem de experiência. Quando encontram situações, eles não conseguem perceber as possíveis consequências perigosas. Portanto, quando se trata de questões de segurança, as pessoas mais velhas são mais minuciosas em suas considerações do que os jovens. Quando os líderes e os obreiros arranjarem pessoas para sair e desempenhar seu dever, eles deveriam considerar as condições locais e arranjar pessoas relativamente mais velhas com alguma sabedoria e experiência como parceiras de pessoas jovens para desempenhar o dever. Os líderes e os obreiros devem ser minuciosos em suas considerações dessas questões.
Não importa em que país o trabalho da igreja seja feito, garantir a segurança daqueles que desempenham seus deveres é um item de trabalho ao qual os líderes e os obreiros devem dar muita atenção. Não importa quem seja despachado para fazer o trabalho, não importa qual seja, ele deve possuir certo calibre e ter alguma capacidade a fim de ser competente para o trabalho e para que sua segurança possa ser garantida; em particular, isso vale ainda mais em áreas ou países com segurança pública precária. Os líderes e os obreiros devem considerar a segurança daqueles que desempenham um dever como consideração primária e não desconsiderá-la descuidadamente. Algumas pessoas dizem: “Está tudo bem. O que estamos fazendo é desempenhar deveres na casa de Deus — temos a proteção de Deus, portanto, ninguém morrerá. O que poderia dar errado?”. Está certo dizerem isso? (Não.) Por que não? (Falar dessa forma é irresponsabilidade, e esse ponto de vista também é muito desconectado da realidade.) As pessoas devem se esforçar ao máximo para cumprir as responsabilidades que são capazes de cumprir e cuidar do que são capazes de considerar; elas não devem testar Deus nem colocar em jogo a segurança dos irmãos. Deus pode proteger as pessoas, mas se você não considerar os problemas que é capaz de considerar e usar a segurança dos irmãos como aposta para testar Deus, Deus o revelará — quem fez com que você fosse tão extremamente tolo e fizesse coisas tão idiotas? Portanto, os líderes e os obreiros não devem usar esse tipo de conversa como desculpa para fazer coisas irresponsáveis; garantir a segurança daqueles que desempenham deveres é responsabilidade sua, e você deve cumprir a sua responsabilidade. Tendo tratado de tudo que você é capaz de considerar e fazer, então, no que diz respeito ao que você não considerou, como Deus agirá a esse respeito é assunto de Deus e não tem nada a ver com você. Algumas pessoas jogam indiscriminadamente toda a responsabilidade para cima de Deus, dizendo: “Deus é responsável pela segurança das pessoas, não precisamos ter medo; podemos pregar como quisermos. Com Deus, tudo é livre e liberado; não precisamos nos preocupar com essas coisas!”. Esse tipo de declaração está correto? (Não.) De acordo com esse tipo de declaração, as pessoas não precisam buscar os princípios quando as coisas acontecem; se assim fosse, qual seria a utilidade da verdade que Deus expressou? Ela seria inútil. Ao longo desses anos, Deus proferiu paciente e meticulosamente tantas palavras para instruir as pessoas, com o propósito de capacitar Seu povo escolhido a saber como sobreviver, como buscar a verdade e como se conduzir neste mundo maligno e em meio a esta humanidade maligna, de modo a estar de acordo com as intenções de Deus. Não cabe a você testar Deus, nem cabe a você agir como quiser de acordo com palavras e doutrinas e sem princípios. Para que os líderes e os obreiros realizem bem o trabalho de pregar o evangelho, eles devem, antes de mais nada, garantir a segurança das pessoas. Para que possam fazer isso, eles devem primeiro descobrir e captar as circunstâncias específicas daqueles que estão desempenhando um dever, despachar pessoas adequadas e também entender o que fazer em várias situações para garantir a segurança das pessoas. Se um local for particularmente caótico, ninguém tiver conhecidos lá e a segurança de quem for lá pregar o evangelho não puder ser garantida, então, por ora, não despache pessoas para lá; não assuma esse risco, não faça sacrifícios desnecessários. Não importa qual dever esteja sendo desempenhado ou qual trabalho esteja sendo realizado, não é necessário que você saia para o mundo ou arrisque sua vida, tampouco é necessário que você aposte sua segurança ou sua vida. É claro que, no ambiente da China, assumir riscos para desempenhar o dever é inevitável. O governo persegue aqueles que acreditam em Deus, e, mesmo sabendo muito bem que é perigoso, ainda assim você deve acreditar em Deus, seguir a Deus e desempenhar seu dever; você não pode abandonar seu dever, e nenhum trabalho pode ser interrompido. Todas as situações nos países estrangeiros são diferentes — alguns são países autoritários semelhantes à China, enquanto outros têm sistemas democráticos. Em países com sistemas democráticos, o trabalho de pregar o evangelho pode prosseguir tranquilamente, e vários itens de trabalho também podem ser realizados com mais tranquilidade. Mas em alguns países com características autoritárias, as pessoas são bárbaras e atrasadas, e não é fácil que elas aceitem o verdadeiro caminho. Quando o evangelho é pregado a elas, elas não apenas não o investigam, como também o condenam cegamente e podem até relatar a situação à polícia. Em casos como esses, não despache pessoas para pregar o evangelho nesses locais; em vez disso, escolha lugares em que a segurança possa ser garantida para realizar o trabalho. Tudo isso são coisas que os líderes e os obreiros devem considerar com cuidado. Por exemplo, em países como a Malásia, a Indonésia ou a Índia, que têm contextos religiosos muito complexos, certas denominações religiosas têm grande influência e controlam toda a sociedade, a ponto de até mesmo os governos se submeterem à influência dessas religiões. Em tais países, portanto, não despache pessoas adicionais para pregar o evangelho; basta que apenas as igrejas locais preguem o evangelho. Em alguns países, a situação varia entre os diferentes estados ou províncias, e as leis e os regulamentos locais diferem das leis e dos regulamentos nacionais. Por exemplo, certas regiões têm contextos religiosos especiais, e, nessas regiões, a igreja e o Estado são unificados. Em alguns casos, os líderes religiosos têm autoridade ainda maior do que as autoridades do governo local e podem violar abertamente algumas políticas nacionais. Se você pregar o evangelho em tais regiões, haverá possíveis riscos de segurança. Esses riscos potenciais não se limitam a inventar rumores sobre você ou a expulsá-lo — eles também poderiam prendê-lo, jogá-lo na prisão sem acusação e até submetê-lo a tortura, aleijá-lo ou matá-lo, e o governo não interviria. Na verdade, os líderes da maioria das denominações religiosas odeiam as religiões de fora. Visto que sua influência é muito grande e eles não são restringidos pela lei de forma alguma, ninguém ousa responsabilizá-los, não importa quão selvagemente eles persigam os trabalhadores evangelísticos, e até as autoridades do governo local não estão dispostas a ofendê-los. Quando você começa a pregar o evangelho no território deles, eles podem atormentá-lo como quiserem. Portanto, os líderes e os obreiros devem ser especialmente cautelosos ao despachar pessoas para pregar o evangelho em algum lugar. Primeiro, eles devem investigar e se informar sobre a situação desse lugar — se há liberdade de crença, quão poderosas são as forças religiosas e que consequências pode haver se as pessoas que pregam o evangelho forem denunciadas. Essas questões devem ser claramente entendidas antes de se resolver despachar ou não pessoas para lá. Se, depois de se informar sobre algum lugar, for determinado que ele é inadequado para pregar o evangelho, é proibido que pessoas sejam despachadas para lá para pregar. Isso também faz parte do trabalho que deve ser feito para garantir a segurança dos trabalhadores evangelísticos. Alguns líderes e obreiros têm uma compreensão distorcida e dizem: “Está tudo bem; Deus nos protegerá. Quanto mais difícil for o desafio, mais devemos aceitá-lo. Há tantas pessoas que acreditam no Senhor naquele lugar; por que, então, não deveríamos ir pregar o evangelho lá?”. Alguém lhes diz: “Há prisões privadas lá. Se formos pregar o evangelho lá, não só seremos detidos, como poderemos até morrer lá. Não podemos ir!”. Esses falsos líderes tolos refletem: “O grande dragão vermelho tem tantas prisões, mas nós não as tememos — por que, então, deveríamos temer algumas prisões privadas naquele lugar? As prisões podem conter nosso corpo, mas não podem conter nosso coração! Não tenham medo — vão!”. Então eles despacham grupo após grupo de pessoas, e, no fim, nenhuma delas retorna; todas são detidas. Os falsos líderes ficam perplexos. Qual é o problema aqui? (Tais falsos líderes são estúpidos.) Esses falsos líderes são canalhas; são irresponsáveis que enviam pessoas para as garras do perigo. Por que não vão eles mesmos? Como não têm medo do perigo, eles deveriam ir primeiro. Se eles forem, retornarem em segurança e ganharem pessoas, então outros poderão ir depois deles. Não importa o que aconteça, a segurança das pessoas deve ser garantida ao pregar o evangelho. Não corra riscos em áreas perigosas e inadequadas para pregar o evangelho, de jeito nenhum. Não presuma que qualquer lugar fora da China continental é seguro; isso é uma ilusão, um entendimento distorcido. Somente pessoas ignorantes pensam dessa forma — tais pessoas entendem muito pouco sobre este mundo! Não presuma que, como a maioria dos países ocidentais tem liberdade de crença e há relativamente muitas pessoas que acreditam no Senhor, você pode pregar abertamente o evangelho e expressar abertamente várias declarações que expõem quanto o mundo religioso é sombrio e maligno; se você fizer isso, as consequências serão inimagináveis. Você deve entender que, ao pregar o evangelho, seja a pessoas religiosas ou a não crentes, você está enfrentando a humanidade corrupta, a humanidade que resiste a Deus. Não veja essa questão de forma simplista demais.
Se os líderes e os obreiros quiserem garantir a segurança dos trabalhadores evangelísticos, eles devem considerar minuciosamente todos os aspectos da questão, e, caso surja algum problema, ele deve ser tratado prontamente, e, depois disso, as experiências e lições devem ser resumidas para encontrar os princípios e a senda de prática e determinar como praticar daqui em diante — esse também é um item de trabalho importante que deve ser feito. Há alguns assuntos que os líderes e os obreiros nunca consideraram nem enfrentaram antes; quando os problemas surgem, eles devem fazer um resumo: “Devemos continuar indo a esse tipo de lugar? Essa maneira de despachar as pessoas está correta? Devemos ajustar os planos, a estratégia ou a direção para os próximos passos ao pregar o evangelho ou ao realizar qualquer outro trabalho importante?”. No processo contínuo de resumir, os líderes e os obreiros devem determinar, aos poucos, os métodos e os princípios do trabalho, para que, quanto mais fizerem o trabalho, quanto mais específico este for e quanto mais ele alcançar o padrão esperado, menos contingências ocorram ou nenhuma contingência ocorra, ou até que não se faça com que o pessoal de trabalho importante assuma algum risco. Para alcançar esse resultado, os líderes e os obreiros devem frequentemente resumir as experiências e ganhar um entendimento dos vários ambientes e situações enfrentados em várias regiões ao pregar o evangelho. Quanto mais informações obtiverem e quanto mais precisas forem, mais precisos serão os princípios e os planos para lidar com as questões, alcançando, no fim, o resultado de garantir a segurança das pessoas. Dessa forma, pode-se garantir que o trabalho de pregar o evangelho proceda de maneira ordenada.
III. Como lidar com líderes e obreiros que não dão atenção ao trabalho de segurança
Alguns líderes e obreiros são de baixo calibre e carecem de senso de responsabilidade; são incapazes de fazer trabalho real e também são preguiçosos demais para fazer trabalho real. Nas áreas pelas quais estes são responsáveis, aqueles que desempenham deveres importantes frequentemente se deparam com riscos de segurança, o que exige que se mudem ou realoquem e os impossibilita de desempenhar seu dever com paz de espírito. Até questões que não deveriam ocorrer acontecem com frequência. Por exemplo, algum líder ou obreiro encontra uma casa anfitriã situada em uma área baixa. Quando há expectativa de chuva forte e inundação, temendo que a casa fique submersa, os irmãos ali hospedados precisam se mudar com antecedência — levar equipamentos de trabalho, panelas, frigideiras e tudo mais, mudar-se por dois dias seguidos. Isso deixa todos terrivelmente exaustos e cabisbaixos de desespero. Eles dizem: “Estamos nos mudando a cada tantos dias, sempre em fuga. Quando isso vai acabar? Não podemos encontrar uma casa segura e confiável na qual possamos desempenhar nosso dever normalmente?”. Tais líderes e obreiros não conseguem nem mesmo assumir esse tiquinho de trabalho; os irmãos sob sua responsabilidade não conseguem comer nem dormir bem, nem têm acomodações adequadas. Suas condições de vida são sempre temporárias; todos estão preparados para fugir do desastre a qualquer momento. Quando terminam de usar os itens de uso diário, eles os guardam rapidamente, pois a qualquer momento pode surgir uma situação em que seja anunciada uma verificação do registro doméstico. Na verdade, todos sabem que isso significa verificar aqueles que acreditam em Deus, portanto precisam estar prontos para se realocar a qualquer momento. Consequentemente, aqueles que desempenham um dever estão sempre temerosos e não têm senso de segurança. Isso não impacta os resultados do seu dever? Isso não está relacionado ao trabalho que os líderes e os obreiros estão fazendo? (Sim.) Como eles estão se saindo com esse trabalho? (Estão fazendo de modo precário, não estão cumprindo sua responsabilidade.) Alguns líderes e obreiros são irresponsáveis e carecem de dedicação. Eles próprios não têm padrões altos para as condições de vida; desde que haja um lugar para protegê-los do vento e da chuva, isso basta. Portanto, eles também não se esforçam ao máximo para encontrar um lugar seguro e estável para os irmãos morarem. Alguns líderes e obreiros têm calibre baixo; eles não sabem que tipo de ambiente é tranquilo e adequado para viver, ou adequado para os irmãos desempenharem seu dever. Eles alugam uma casa num lugar baixo que mais ninguém quer alugar, e, depois que se mudam para lá, dentro de poucos dias os irmãos desenvolvem um eczema, que provoca coceira no corpo inteiro. O que está acontecendo? A casa é úmida demais, e vaza água pelo chão. Alguém pode viver em um lugar assim? Tais líderes e obreiros não conseguem nem mesmo resolver esse problema, não conseguem encontrar uma casa adequada para desempenhar o dever — que tipo de calibre é esse? Alguns outros líderes e obreiros alugam casas com goteiras, pelas quais passam correntes de ar, que não têm isolamento acústico ou não têm internet, água ou eletricidade — como alguém pode morar ali? Eles ignoram casas boas e insistem em alugar essas casas deficientes — isso não impede as coisas? Embora os irmãos não estejam vivendo ao ar livre, faltam muitas instalações básicas na casa; eles estariam melhores se vivessem em uma barraca. Mesmo que a maioria dos irmãos esteja acostumada a dificuldades, sinta que suportar esse nível de adversidade não é algo extremo e que eles podem tolerar isso, ser constantemente atormentado dessa forma dia sim, dia não, não afeta seu desempenho no dever? Portanto, se os líderes e os obreiros têm calibre baixo e carecem de um senso de responsabilidade, eles não podem assumir esse trabalho; eles devem resignar imediatamente e recomendar que alguém que consiga fazer bem esse trabalho assuma o controle, para que não impactem a vida e o desempenho do dever da maioria do pessoal de trabalho importante. Arranjar colocações para aqueles que desempenham deveres importantes não requer considerar todos os aspectos, mas pelo menos o ambiente de vida básico deve ser garantido. Somente quando houver segurança nesse sentido o trabalho da igreja não será afetado. É fácil fazer esse trabalho? (Sim.) É simples dizer que é fácil fazê-lo, mas se os líderes e os obreiros forem pessoas confusas de calibre baixo e sem qualquer senso de responsabilidade, eles simplesmente não conseguirão fazê-lo. Quando os líderes e os obreiros não conseguem fazer esse trabalho ou não conseguem fazê-lo bem, de modo que muitas pessoas acabam sofrendo as consequências, vivendo todos os dias como se estivessem fugindo da fome — como conseguem desempenhar seu dever dessa forma? Alguns falsos líderes não entendem as verdades princípios, mas ainda assim gostam de ser o centro das atenções. Eles não conseguem fazer bem o trabalho, mas se recusam a resignar, agarrando-se à sua posição, e não saem. Como se deve lidar com tais líderes? (Eles devem ser dispensados.) Dispensá-los é fácil; o problema é saber se há alguém melhor para assumir o trabalho deles. Se não houver ninguém, vocês conseguem assumir esse trabalho? Vocês podem garantir que o pessoal de trabalho importante tenha um ambiente de vida estável? Se uma pessoa não consegue lidar, três ou cinco de vocês conseguem se coordenar para assumir esse trabalho? Se vocês também não conseguirem gerenciar esse trabalho — se não conseguirem nem mesmo fazer uma tarefa tão simples e forem incapazes até mesmo de garantir um ambiente de vida básico —, então vocês devem suportar temporariamente um pouco mais de dificuldade e sofrimento. Se vocês ainda conseguirem persistir em desempenhar seu dever, e Deus, vendo que sua determinação de suportar dificuldade é suficientemente firme, enviar alguém que lida com as coisas de forma confiável e que consegue resolver os problemas para fazer o trabalho, então seus dias de sofrimento acabarão e serão substituídos por tempos bons. Se nenhuma pessoa desse tipo vier para resolver esses problemas, vocês devem aceitar seu destino — vocês estão destinados a suportar dificuldade, estão fadados a suportar; vocês precisam acalmar o coração e suportar. Na verdade, suportar esse pouquinho de dificuldade vale a pena; é muito melhor do que estar na prisão e sofrer tortura. Pelo menos vocês não são submetidos a tortura ou a interrogatórios; vocês ainda podem ler as palavras de Deus, desempenhar seu dever e viver a vida de igreja com os irmãos. Embora haja alguns sustos, contratempos e solavancos na estrada, e você frequentemente tenha que se realocar, isso ainda é uma experiência extraordinária em sua vida, com a qual você pode aprender lições e ganhar algo. Isso não é muito bom? (Sim.) As pessoas devem ter a determinação de suportar dificuldade e deixar Deus orquestrar como Ele desejar. Se realmente não puderem suportar essa dificuldade, vocês podem orar sinceramente a Deus no coração: “Deus, pedimos que Tu olhes para nós que estamos sofrendo — como somos lamentáveis! Seguimos a Ti sem queixas nem arrependimentos! Pedimos que, em vista da nossa lealdade inabalável a Ti, ponhas fim a esta vida de dificuldade! Pedimos que envies um líder ou obreiro adequado que possa encontrar um lugar adequado para nós! Estamos constantemente vivendo ao ar livre, mudando de um lugar para outro todos os dias, e não sabemos por quanto tempo isso continuará. Não queremos mais ficar desalojados — por favor, encontra uma moradia estável para nós!”. É apropriado orar dessa forma? Vocês podem orar dessa forma; com base nas necessidades do ambiente, vocês devem orar dessa forma.
Suportar dificuldade, quando visto de outro ângulo, não é algo tão ruim; suportar alguma dificuldade pode aprimorar sua vontade. O que significa aprimorar sua vontade? Significa que, ao suportar constantemente essa dificuldade, você se torna insensível a ela e deixa de reconhecê-la como dificuldade; não importa quanta dificuldade você suporte, isso não é mais sofrido. No entanto, quando confrontado com situações, você deve aprender algumas lições, ganhar algum entendimento e aprender a discernir as pessoas. Se um líder ou um obreiro tem calibre extremamente baixo e não consegue nem mesmo fazer o trabalho de arranjar colocações adequadamente, como ele pode prover para o povo escolhido de Deus e liderá-lo? Tais pessoas não são aptas para ser líderes ou obreiros. À casa de Deus, não falta dinheiro para alugar casas, e ela não está disposta a ver irmãos constantemente sem um lugar fixo para morar. A casa de Deus não defende que as pessoas sempre suportem dificuldade ou levem uma vida difícil todos os dias, embora, é claro, também não se esquive de permitir que as pessoas passem por alguma dificuldade. Mas se os líderes e os obreiros não conseguem nem mesmo lidar com o trabalho de arranjar colocações, e fazer qualquer coisa adequadamente é realmente uma luta para eles, então o que resta de que possam se gabar? Cada um deles tem boa aparência, tem diplomas e é uma pessoa de status, mas lidar com essa pequena questão é uma luta tão grande para ele. Nesse caso, não há nada a ser feito — você só pode aceitar isso de Deus. Essa é a dificuldade que as pessoas devem suportar; você deve deixar Deus orquestrar você como Ele desejar. Isso é correto. Talvez, um dia, essa dificuldade dará lugar a dias melhores, e esse tipo de vida não continuará mais. Não importa em que tipo de ambiente você esteja, você deve manter uma atitude de submissão e evitar reclamar. Se um determinado líder ou obreiro não for confiável e não fizer bem o trabalho, não permita que isso afete sua sinceridade e lealdade a Deus, e não permita que isso afete sua submissão a Deus e sua atitude de submissão em relação a Ele. Dessa forma, você terá permanecido firme nessa questão. Líderes e obreiros são apenas pessoas comuns. Se eles têm calibre baixo e não conseguem fazer o trabalho, ou se são falsos líderes que não cumprem a responsabilidade, isso é problema pessoal deles e não tem nada a ver com a casa de Deus. Não foi a casa de Deus que os instruiu a agir dessa forma; é só que eles foram revelados por causa da irresponsabilidade deles. Eles não conseguem concluir o trabalho que lhes foi confiado pela casa de Deus e, portanto, só podem ser dispensados e eliminados. Em tais circunstâncias, quando o povo escolhido de Deus suporta essa dificuldade, ele deve aceitá-la de Deus e deixar Deus orquestrar como Ele desejar. Mesmo que os líderes e os obreiros não tenham feito bem o trabalho ou tenham algum problema, o fato de que Deus é a verdade, o caminho e a vida é eternamente imutável. Você seguir a Deus, submeter-se a Deus e aceitar as palavras de Deus nunca deve mudar. Essas são verdades eternas. Ao desempenhar seu dever, não importa quais coisas desagradáveis surjam, você deve aceitá-las de Deus e aprender as lições que elas contêm. Você deve se aquietar diante de Deus e orar a Ele, e não permitir que você seja afetado pelo mundo externo. Você deve aprender a se adaptar a vários ambientes e aprender a experimentar a obra de Deus em todos os tipos de ambientes. Somente dessa forma você poderá alcançar entrada na vida. Algumas pessoas têm estatura baixa; quando surge dificuldade, elas reclamam e ficam preocupadas, ficam angustiadas e perdem a fé em Deus — isso é tolice e ignorância extremas! Líderes e obreiros que não fazem trabalho real foram revelados e eliminados, mas o que isso tem a ver com você? Por que você ficaria negativo e se afastaria de Deus só porque eles arranjaram as coisas de forma inadequada? Isso não é rebeldia total? (É.) Quando as pessoas cometem algum erro, você pode discerni-las e rejeitá-las, mas não rejeite Deus, nem rejeite a verdade. A verdade não está errada, Deus não está errado. A intenção original de Deus não é que as pessoas suportem tal dificuldade; contudo, para a humanidade corrupta, suportar alguma dificuldade é, de fato, necessário. Suportar um pouco de dificuldade é benéfico para você; o benefício é que você aprende lições e aprende a buscar a verdade para resolver problemas. Se for capaz de suportar várias dificuldades, você ganhará alguma resistência e se tornará capaz de permanecer firme em seu testemunho em todos os tipos de ambientes. Ser capaz de suportar dificuldade aprimora sua determinação de se submeter a Deus. Essa é a intenção original de Deus, o resultado que Ele quer ver em você. Se você puder entender as intenções de Deus e agir e praticar de acordo com as intenções de Deus; se você puder evitar abandonar a Deus, independentemente do tipo de pessoas ou dos ambientes que encontrar; e se você puder aprender a praticar a verdade, ter submissão a Deus, ter compreensão e atitude corretas, manter uma fé imutável em Deus e evitar reclamar de Deus ou se distanciar Dele no coração, independentemente de quanto sofrimento sua carne suportar, você terá estatura.
Os líderes e os obreiros devem proteger a segurança daqueles que desempenham deveres importantes, protegendo-os da interferência do mundo externo. Esse trabalho envolve muitos detalhes. Por um lado, os líderes e os obreiros devem entender como implementar especificamente essas tarefas detalhadas. Além disso, ao encontrarem determinadas situações especiais, eles devem fazer julgamentos precisos, depois encontrar os princípios adequados e desenvolver planos específicos para lidar com as situações. O objetivo final é garantir a segurança de todos os tipos de pessoal de trabalho importante. Somente dessa forma é possível garantir que o trabalho de pregar o evangelho prossiga de maneira ordenada. Aderir a esse princípio é correto; esses são o objetivo e o princípio de líderes e obreiros ao realizar esse trabalho. Se os líderes e os obreiros aderem a esse objetivo e a esse princípio corretamente, eles estão basicamente de acordo com o padrão ao fazer esse trabalho. Que outros problemas estão envolvidos nesse trabalho? Algumas pessoas dizem: “Nunca fui líder ou obreiro antes, nem nunca encontrei esses tipos de questões. Não sei o que devo fazer nesse trabalho, e não sei como fazê-lo. Portanto, não tenho que fazê-lo — quem se importa se vocês estão seguros ou não? Vocês mesmos cuidem disso”. É aceitável que elas simplesmente se isentem disso? (Não, não é.) Líderes e obreiros como esses devem ser afastados. Se não faz trabalho real, para que você serve? Nós o mantemos por perto como decoração porque sua aparência é boa? Líderes e obreiros como esses devem ser dispensados e eliminados; não se deve permitir que eles ocupem uma posição sem fazer trabalho nenhum. Falsos líderes não fazem trabalho real — eles não têm consciência nem razão, não é mesmo? Se eles realmente tivessem consciência e razão, por que não buscariam a verdade para resolver os problemas quando estes surgem? Ninguém nasce sabendo tudo; todos aprendem à medida que avançam. Se puder buscar a verdade, você encontrará uma maneira de fazer bem o trabalho. Se tiver senso de responsabilidade, você pensará em uma maneira de fazer bem o trabalho. Na verdade, fazer trabalho de liderança não é difícil; desde que você consiga buscar a verdade, é fácil fazer bem o trabalho. Além disso, os líderes e os obreiros têm parceiros; desde que duas ou três pessoas sejam de um só coração e de uma só mente, é fácil realizar qualquer trabalho. Atualmente, muitos líderes e obreiros estão treinando; eles estão treinando buscar a verdade em todas as coisas para resolver problemas. A essa altura, pelo menos alguns líderes e obreiros são competentes no trabalho de liderança e são plenamente capazes de fazer bem o trabalho de espalhar o evangelho, certo? (Certo.) Portanto, por hoje, só nos comunicaremos até aqui. Adeus!
20 de julho de 2024
Tendo lido até aqui, você é uma pessoa abençoada. A salvação de Deus dos últimos dias virá até você.